El derecho del trabajo y de la seguridad social. Jerarquía constitucional y operatividad de los derechos sociales. El trabajo como objeto de la disciplina. El Estado y la cuestión social. Teoría general del derecho del trabajo. Orden público laboral, imperatividad e inderogabilidad relativa. Fuentes y principios del derecho del trabajo. Orden de jerarquía y orden de prelación. El contrato y la relación de trabajo. Registración laboral y problemática del trabajo clandestino. Sujetos del derecho del trabajo. Empleador. La solidaridad en las relaciones obligacionales laborales. Tipología contractual. Modalidades del contrato de trabajo. Jornada de trabajo y descansos. El salario y otros créditos laborales alimentarios. Trabajadores especialmente protegidos. Trabajo de mujeres y niños. Extinción del contrato de trabajo. Estabilidad en el empleo y régimen del despido. Despidos violatorios de derechos fundamentales. Riesgos del trabajo y derecho de daños laborales. Prevención y reparación. Policía del trabajo e inspección laboral. Tendencias actuales en la contratación laboral. El derecho colectivo del trabajo. Importancia y composición. La libertad sindical. Convenios de la OIT. Régimen de asociaciones sindicales. Derecho de la negociación colectiva. Derecho de huelga. La huelga en los servicios públicos y en los servicios esenciales para la comunidad. Conflictos colectivos. Conciliación y arbitraje. Derecho de la seguridad social. Antecedentes y evolución histórica. Sistemas. Contingencias. Tipología y clasificación. Régimen. Breve referencia sobre procedimientos.